Bimantika.net -Universitas Bima Internasional (UNBIM) kembali menorehkan prestasi melalui keberhasilan salah satu dosennya, Khairunisyah, S.H., M.H.Li, Dosen Program Studi Hukum, yang dinyatakan lolos dalam Program Talent Scouting Kementerian Pendidikan Tinggi, Sains, dan Teknologi (Kemendikti Saintek) Tahun 2026.
Program Talent Scouting merupakan inisiatif strategis Kemendikti Saintek untuk menjaring dan mengembangkan talenta unggul di perguruan tinggi.
Program ini bertujuan memperkuat ekosistem riset, inovasi, dan hilirisasi, sekaligus meningkatkan kapasitas sumber daya manusia dalam mendukung kemajuan pendidikan tinggi di Indonesia.
Terdapat beberapa jenis program talent scouting yang populer di Indonesia, antara lain:
Pertama, Talent Scouting Pendidikan Tinggi (Mahasiswa & Akademisi)
Banyak perguruan tinggi top di Indonesia menggunakan program ini sebagai jalur penerimaan mahasiswa baru.
Di Universitas Indonesia (UI), jalur ini diperuntukkan bagi Kelas Khusus Internasional (KKI) tanpa tes tulis, melainkan berdasarkan nilai rapor dan skor TOEFL/IELTS. Selain itu, pemerintah melalui Kementerian Pendidikan Tinggi menyelenggarakan program ini untuk melatih dosen dan tenaga kependidikan agar siap melanjutkan studi S2/S3 di Luar Negeri.
Kedua, Talent Scouting Ketenagakerjaan
Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker) memiliki program ini untuk menjembatani pencari kerja dengan perusahaan (link and match).
Program ini biasanya berbentuk lokakarya, bimbingan pembuatan CV, persiapan wawancara kerja, dan pameran bursa kerja agar anak muda lebih siap memasuki industri masa kini.
Ketiga, Talent Scouting ASN & Sekolah Kedinasan
Pemerintah pusat maupun daerah (seperti Pemprov) secara rutin melakukan pemetaan potensi dan uji kompetensi bagi Aparatur Sipil Negara (ASN) untuk mengisi posisi strategis.
Bagi Anda yang ingin mengetahui alasan mengapa jalur Talent Scouting untuk masuk universitas sering disebut jalur alternatif yang sangat menguntungkan:
Keberhasilan yang diraih oleh salah seorang Dosen UNBIM ini menjadi bukti komitmen UNBIM dalam mendorong budaya akademik yang berorientasi pada inovasi, pengembangan kompetensi dosen, serta peningkatan kualitas penelitian dan pengabdian kepada masyarakat.
Partisipasi dosen dalam program nasional diharapkan mampu memperluas jejaring kolaborasi, meningkatkan produktivitas riset, serta menghasilkan inovasi yang memberikan manfaat nyata bagi masyarakat.
Khairunisyah menyampaikan harapannya agar kesempatan ini menjadi langkah awal untuk terus berkarya, berinovasi, dan memberikan kontribusi terbaik bagi pengembangan ilmu pengetahuan, khususnya di bidang hukum, serta bagi kemajuan pendidikan tinggi Indonesia.
Rektor beserta seluruh sivitas akademika Universitas Bima Internasional menyampaikan apresiasi dan ucapan selamat atas capaian tersebut. Prestasi ini diharapkan menjadi motivasi bagi dosen lainnya untuk terus meningkatkan kompetensi, aktif mengikuti program pengembangan talenta, serta berkontribusi dalam menghasilkan riset dan inovasi yang berdampak bagi bangsa.
Sejalan dengan semangat “Unggul dan Adaptif” UNBIM terus berkomitmen mencetak sumber daya manusia yang berkualitas, inovatif, dan kompetitif guna mendukung terwujudnya Indonesia yang semakin maju melalui pendidikan, riset, dan inovasi. (*)